¿Buscas una oportunidad profesional que combine un salario competitivo, beneficios atractivos y posibilidades reales de crecimiento? ¡Steers, una de las cadenas de comida rápida más grandes y respetadas de Sudáfrica, está contratando!

Esta podría ser tu oportunidad de unirte a una empresa que valora el talento de sus empleados, ofrece apoyo continuo e invierte en su desarrollo personal y profesional.

Con salarios que alcanzan hasta R102,874 por año, Steers no es solo un lugar de trabajo: es el lugar perfecto para construir una carrera sólida y satisfactoria.

En este artículo, exploraremos todo lo que necesita saber sobre los puestos disponibles, los beneficios y cómo unirse a este exitoso equipo.

Steers es mucho más que una cadena de comida rápida. La marca, conocida por sus hamburguesas a la parrilla, se destaca por su fuerte conexión con la comunidad y su dedicación a brindar experiencias gastronómicas memorables.

El compromiso de Steers va más allá de sus clientes. La empresa entiende que su éxito está directamente relacionado con la satisfacción y el bienestar de sus empleados.

Por eso, Steers invierte continuamente en formación, beneficios competitivos y un entorno de trabajo acogedor e inclusivo. Ya sea en atención al cliente, en la cocina o en la dirección, cada empleado es esencial para una gran familia.

Además, Steers mantiene una cultura corporativa que valora la innovación, la diversidad y el crecimiento continuo. Esto la convierte en una opción destacada para quienes buscan un empleo y una oportunidad para aprender y progresar profesionalmente.

Steers ofrece diversos puestos que se adaptan a distintos perfiles y niveles de experiencia. Tanto si estás iniciando tu trayectoria profesional como si buscas nuevos retos, hay un puesto esperándote.

A continuación se detallan los puestos clave disponibles y lo que implica cada uno:

Los cajeros son la primera línea de atención al cliente. Procesan los pedidos, gestionan los pagos y garantizan una experiencia positiva para el cliente.

Este puesto es perfecto para personas que disfrutan interactuar con la gente y poseen fuertes habilidades de comunicación.

Los cocineros desempeñan un papel fundamental en la preparación de los alimentos. Se aseguran de que los platos se sirvan con calidad y consistencia, cumpliendo con los altos estándares de Steers.

Este rol requiere agilidad, atención al detalle y pasión por la cocina.

Los supervisores de turno supervisan las operaciones diarias, coordinan equipos y ejecutan tareas de manera eficiente.

También manejan situaciones inesperadas, lo que los hace esenciales para mantener el orden y el buen funcionamiento del restaurante.

Los gerentes de restaurantes son responsables del funcionamiento general del restaurante. Esto incluye la gestión del equipo, la supervisión financiera, la capacitación de los empleados y la implementación de estrategias para alcanzar los objetivos del restaurante.

Este rol de alto impacto requiere experiencia de liderazgo y pensamiento estratégico.

Los ayudantes de cocina ayudan a los cocineros a preparar los ingredientes, organizar el espacio de trabajo y mantener la limpieza.

Este papel es indispensable para el funcionamiento eficiente de la cocina.

Estos profesionales se especializan en preparar las hamburguesas a la parrilla que son el sello distintivo de Steers.

Este rol exige experiencia técnica y un compromiso con los altos estándares de calidad de la marca.

Los camareros y camareras son los responsables de atender a los clientes en sus mesas, garantizando un servicio personalizado y satisfactorio.

Este rol requiere amabilidad, agilidad y gran atención a los detalles.

Ya sea que su pasión sea el servicio al cliente, las artes culinarias o el liderazgo, Steers le ofrece una plataforma para crecer y prosperar en un entorno dinámico y de apoyo.

Steers ofrece una estructura salarial competitiva que refleja el compromiso de la empresa de valorar a sus empleados. Los salarios varían según el puesto, el nivel de experiencia y la ubicación de la unidad. A continuación, se muestra un desglose de las ganancias:

Para puestos como cajeros, ayudantes de cocina y camareros, la tarifa media por hora es 20,70 €.

Esto se traduce en un salario mensual de aproximadamente 3.514 rands para empleados que trabajan 40 horas a la semana.

Con mayores responsabilidades, los gerentes de restaurantes pueden ganar hasta 102.874 reales anualmente, dependiendo de la experiencia y la ubicación.

Los supervisores de turno reciben salarios competitivos que reflejan su rol de liderazgo intermedio dentro del equipo.

Los restaurantes de las grandes ciudades suelen ofrecer salarios más altos debido al aumento de la carga de trabajo y el coste de vida. Esta flexibilidad salarial garantiza que los empleados reciban una compensación justa por sus contribuciones y esfuerzos.

En Steers, no solo ganas un sueldo: te unes a una empresa que recompensa el talento, la dedicación y el trabajo duro con estructuras salariales diseñadas para motivar y apoyar a los miembros de su equipo.

Steers no es solo un lugar para ganar dinero, es una empresa que valora a sus empleados e invierte en su bienestar. Conozca los principales beneficios de trabajar en Steers:

Los programas de capacitación en el trabajo ayudan a los nuevos empleados a adaptarse rápidamente.

Los cursos de aprendizaje electrónico y los programas de tutoría garantizan el aprendizaje continuo y el desarrollo de habilidades.

Los horarios son ajustables, lo que te permite equilibrar tu vida personal y profesional.

Los descuentos en las comidas ayudan a reducir costos y hacen el trabajo aún más atractivo.

El compromiso de Steers con su equipo incluye programas de asistencia, servicios de asesoramiento e iniciativas de salud física y mental.

Las promociones internas son comunes y permiten a los empleados avanzar rápidamente en sus carreras.

Presentar una solicitud para un puesto en Steers es sencillo y accesible. A continuación, le indicamos cómo puede asegurarse su puesto:

Para explorar los puestos vacantes, visite el sitio web oficial o plataformas de empleo confiables. Para comenzar, haga clic en el botón a continuación.

Resalte sus habilidades, experiencias y motivaciones. Asegúrese de que su perfil se ajuste a los requisitos del puesto.

Complete los formularios en línea o solicite en persona el puesto específico según las instrucciones.

Demuestre entusiasmo y conocimiento sobre Steers, así como ejemplos de cómo sus habilidades pueden contribuir al éxito de la empresa.

Trabajar en Steers es más que un trabajo: es una oportunidad para construir un futuro prometedor.

Con salarios competitivos, beneficios significativos y un entorno de trabajo que valora sus talentos, Steers es el lugar perfecto para crecer profesionalmente.

Envíe su solicitud hoy mismo y dé el primer paso hacia una carrera profesional satisfactoria. También puede explorar las vacantes disponibles en Wimpy.